就職活動、2015年卒は「採用競争が一段と激しくなる」見通し――リクルートキャリア

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採用人数はなんとか確保したが、クオリティはやや不満――。2014年卒の新卒採用状況をリクルートキャリアが調査したところ、こんな大企業の声が浮かび上がってきた。

 リクルートキャリアの就職みらい研究所は3月12日、2014年卒における企業の新卒採用活動や学生の就職活動の実態を調査した「就職白書2014」を公開した。2014年卒の内定取得状況(2013年12月時点)は79.7%と、前年比で4.2ポイント向上したという。

採用人数は確保できたが、質は不満?