近年、求人を出して応募を待つだけの採用活動ではなく、企業側から積極的にスカウトを行う「攻め」の採用手法が主流となってきている。その中でも、求職者に読まれ、応募につながるスカウト文面の工夫がますます重要になっている。
このような背景から、株式会社キャリアデザインセンターは2025年6月4日（水）に、「スカウト送信の極意とは？ターゲットに刺さるスカウトの作り方と成功のポイントを解説」セミナーを開催する。同セミナーでは求人広告やダイレクトリクルーティングなどのスカウトを活用した採用活動を行っている企業に対して、ターゲティングやスカウト送信タイミングの重要性やスカウト採用の成功法について解説する。
開催概要は以下の通り。
2025年6月4日（水）14:00～15:00
オンライン（Zoom）
無料
・応募獲得に苦戦しているが、課題が分からない方
・どんな文面を送ったらいいのかが分からない方
・効果的な配信方法が分からない方
申し込みはコチラ
株式会社キャリアデザインセンター
リクルーティングプランナー 専門課長
安孫子 將嗣 氏
ダイレクトリクルーティングやスカウトメールの活用が進むなか、「まずは求職者に届くか？」「読んでもらえるか？」でつまずく採用担当者が増えているようです。スカウト文面や運用に悩んでいる方は、同社のセミナーに参加してみるのもおすすめです！
【参考URL】【5/29(木) 無料ウェビナー開催】｜【採用担当向け】企業と学生が“価値観でマッチする”新卒採用イベント活用術～成功事例と、成果を最大化する運用とは～
