忙しくてなかなか勉強できない…そんな求人広告営業マンにこそ見てほしいyoutube動画3選 こんにちは！HRog編集部です。昼はテレアポや訪問、夜は資料作成やメールの確認などで、勉強する時間を取るのが難しい営業マンの方も多いのではないでしょうか。 2018年10月23日2018年10月23日
売れる営業マンへの道！効果の出る求人広告の作り方とは？ 売れる営業マンになるためには、お客様の採用課題を解決できるような求人広告を提案することが大切。そこで今回は経営戦略のフレームワークである「3C分析」に注目し、効果の出る求人広告の作り方を探ってみたいと思います！ 2018年7月27日
卓越した経営者は 日々の鍛錬からも学んでいる 近年、私たちが行ったマネジメント（に関する）研究を6つのテーマでまとめ直した『マネジメント人材育成ブック』より、第6章は、「経営者への道」として、「卓越した経営者の学びのプロセス」研究の成果を中心にお知らせします。 2018年10月23日2018年10月23日
社員数30人以下のベンチャー組織エンゲージメントを高めるHR Tech活用事例 近年注目を浴びている「組織エンゲージメント」。エンゲージメント向上に寄与する人事施策や人事制度の立案・運用に力を入れる企業も増えてきている。エンゲージメント向上施策の根幹は組織文化だ。創業メンバーが中心のときはお互い言葉にしなくても理解できているものだが、従業員が増えてくると明文... 2018年10月23日2018年10月23日
売れる営業マンはトレンドから求人ニーズを見つける！HRog編集部注目のキーワード3選 売れる営業マンになるためには人事の課題やニーズを理解するだけでなく、人事トレンドにも精通していることが不可欠。そこで「副業」「リモートワーク」「短時間勤務」という3つのキーワードに注目し、そこに隠れた求人ニーズを探ります！ 2018年6月26日
転職サービス｢LINEキャリア｣で描くLINEの野望 ── MAU7600万人の強みで国内｢求人｣に切り込む LENSA（レンサ）は10月22日、新しい転職支援サービス｢LINEキャリア｣をスタートした。LENSAはLINEと人材サービス大手エン・ジャパンのジョイントベンチャーで、2018年4月に設立。LINEキャリアはLENSAが提供する第1弾のサービスとなる。 2018年10月23日2018年10月23日
【2018年10月3週 正社員系媒体 求人掲載件数レポート】求人数は先週から微減も前年比124.2%の高水準！ 日本中にある約100の求人媒体から調査・分析ができるHR業界・採用担当者向けクラウドサービス『HRogチャート』で集計した、ウィークリー掲載件数速報をお届けします。HR業界の最新の動向や傾向を示す参考データとして、ぜひご活用ください。データは全て目視で名寄せ済みで、重複のないもの... 2018年10月23日2018年10月23日
「引出し型面接」における質問の基礎技術 応募者の本音を引出す2つのキーワード 筆者のコラムでは、これまで不定期で「応募者の本音を引き出しながら志望度を上げる『引出し型面接』」について取り上げてまいりました。以前の記事（応募者の本音を引き出し、志望度を上げる「引出し型面接」のポイント）では、応募者が話をしたくなるための場づくりについてご紹介しました。今回は、... 2018年10月23日2018年10月23日
求人広告営業におけるテレアポ外注時のチェックポイント3選 求人広告営業を行っている中で、「ノウハウがない」「リソースが足りない」などの理由からテレアポの外注を検討することもあるかと思います。そこで今回は「テレアポ代行サービスに外注するときに大切なこと」をご紹介します！
【LINEキャリア】エン・ジャパンとLINEの共同出資による新会社「LENSA株式会社」、転職求人情報サービス「LINEキャリア」を本日よりスタート エン・ジャパン株式会社と、LINE株式会社による合弁会社「LENSA株式会社」は、「LINE」上で利用が可能な転職情報サービス「LINEキャリア」（ https://career.line.me/ ）を公開いたしましたので、お知らせいたします。エン・ジャパン株式会社（本社：東京都... 2018年10月23日2018年10月23日
サーベイ回答率11％UP！ 【wevox】LINE WORKS・Workplace との連携開始を発表 HR Tech事業を展開するアトラエは、組織改善プラットフォーム「wevox※1」にて、LINE WORKSおよびWorkplaceとの通知連携機能を提供開始したことをお知らせいたします。これにより、より一層ユーザー様の利便性が向上することを期待しております。 従来、wevoxで... 2018年10月23日2018年10月23日
あのお客様は何タイプ？求人広告における顧客分類4タイプとフォロー方法 「求人広告営業は受注したら終わり」というものではありません。「受注を獲得した後に、どうアフターフォローしていくか？」も求人広告営業マンの大事な腕の見せ所です。
【図解でわかる】モチベーション管理とは？12のサービスを徹底比較 近年、従業員のモチベーションを可視化し、管理することが注目されています。従業員のモチベーションを可視化すると、生産性の向上や離職防止につながります。しかし、「モチベーション管理システムを導入すれば改善される」というわけではありません。アンケートに答えてもらったり、施策を実行しても... 2018年10月23日2018年10月22日
嘘は響かない。文章のプロに聞く、伝わるスカウトメールの書き方 より精度の高い採用を目指し、気になる人材に直接アプローチするスカウトメールを活用する企業も多いはず。しかし、いざスカウトメールを送ってみても、思うように返信率が上がらず途方に暮れている人事担当者の方も多いのではないでしょうか。 2018年10月23日2018年10月22日
HRog編集部厳選！人材業界の”売れてる営業マン”が使っている便利ツール４選 こんにちは！HRog編集部です。新規営業をする人材業界の営業マンの関心事といえば、「効率の良い営業活動」ではないでしょうか。そこで人材業界の売れてる営業マンにヒアリングを実施！ 売れっ子が使っているツールをご紹介します。 「営業リスト」でアプローチのタイミングを最適化！ 営業リス...
心の健康”を IT ソリューションで解決するメンタルヘルステクノロジーズ、 職場におけるメンタルヘルス・ハラスメントを学ぶ研修動画サービス 「ELPIS エルピス -e ラーニング」提供開始 HRTech ベンチャーの株式会社メンタルヘルステクノロジーズ(所在地:東京都港区、代表取締役:刀禰真之介、https://mh-tec.co.jp/)は、企業の健康経営を促進するための新 ITサービス「ELPIS(エルピス)」シリーズの第1弾として、職場におけるメンタルヘルスや... 2018年10月23日2018年10月22日
【独白】若手エリート地銀行員はなぜ辞めたか 一流私大の経済学部を出た若者は、一人息子でもあったため実家のある北信越地方に戻り、地元の有力地方銀行に入行した。しかし入行5年目、彼は退職を決断した。なぜ辞めたのか？話を聞くと、そこには地銀が抱える根本的な負の構造とそれを解消できない経営陣の混沌が見えてくる。 2018年10月22日2018年10月22日
「わかり合う、を当たり前に」転職求人サイトJoinsJob、より使いやすくリニューアル！ 株式会社ITI(本社：東京都目黒区、代表取締役：高田樹)が運営するIT・Web業界に特化した転職求人サービス「JoinsJob」（https://joins-job.com/）は、2018年10月18日（木）にトップページのリニューアルを実施いたしました。 「JoinsJob」W... 2018年10月22日2018年10月22日
1万人の上司が成果を実感したメソッドを書籍化『簡単なのに驚きの効果「部下ノート」がすべてを解決する』10/19出版 人事評価クラウドで中小企業の働き方改革をサポートする、株式会社あしたのチーム（本社：東京都中央区、代表取締役会長：髙橋恭介、以下「あしたのチーム」）は、弊社代表取締役会長 髙橋恭介と、有限会社人事政策研究所 代表 望月禎彦氏の共著 『簡単なのに驚きの効果「部下ノート」がすべてを解... 2018年10月22日2018年10月22日
リファラル採用はビジョンの実現に直接的に繋がる最良の採用手法 株式会社LITALICOは、障害者の支援事業、発達障害のある子供の教育から、障害者の就労支援までを行っている企業です。当事者向けの直接的な支援以外にも、親御様向けのライフプランニング事業や福祉事業者向けのサービス等も手掛けており、障害分野においてトータルソリューションを展開してお... 2018年10月22日2018年10月22日
【アルバイト雇用】契約違反でよくある項目とは？ 絶対にとるべき対策４つ アルバイトの雇用契約の違反が世間を騒がせることが増えてきた昨今。「ブラックバイト」という言葉も浸透してきています。労働基準法で定められた項目はしっかり把握出来ていますか？ アルバイト採用時、また雇用期間内で絶対に知っておくべき、よくある違反項目をまとめました。違反しないための対策... 2018年10月22日2018年10月22日
日本の新卒採用が解決できてない3つの難題 10月15日、日本政府は文部科学省や厚生労働省、経済産業省の担当者、さらに日本経済団体連合会（経団連）や大学関係者らを招集し、会合を開いた。会合の名は、「就職・採用活動日程に関する関係省庁連絡会議」。2021年春入社の大学生の就職活動のルールを定める会合である。 2018年10月22日2018年10月22日
マインドフルネスとは？意味と職場に導入する効果 マインドフルネスとは何でしょうか？マインドと言うと、ストレスチェック、サポート体制、働きやすくストレスのない職場づくりなど様々な施策を思い浮かべるのではないでしょうか。従来の従業員に対するマインドへのサポートはストレス対策が中心でした。 2018年10月22日2018年10月19日
「マネージャーの意識が変わった」DeNA人事制度シェイクハンズ｜運用から1年経った感触を聞いてみた 今回は株式会社ディー・エヌ・エー（以下、DeNA）が仕掛ける人事異動制度「シェイクハンズ」について、その取り組み背景や、運営の仕組みなどをご紹介。シェイクハンズはなんと、直属の上司の承認なしに、異動先部署と本人が合意すれば異動できるというもの。DeNA創業者の南場会長が全社に同施... 2018年10月22日2018年10月19日
世界最大級のHR Techイベントで優勝した「Blendoor」と特別賞の「Talvista」 2018年9月11日~14日までの3日間、アメリカのラスベガスにてHR Technology Conference&Exposition（以下、HRTech Conference）が開催されました。HRTech Conferenceは、今年で21回目を迎える世界最大級の... 2018年10月22日2018年10月19日
【特集】売上高から見た人材業界地図（2018年度版） 今年も人材業界各社の通期決算がほぼ出揃いました。 昨年に引き続き、各社の売上高・営業利益から人材業界をまとめたレポートをお送りします。 昨年はこちら。 売上高から見た人材業界地図【2017年度版】 人手不足の影響が続いているためか、引き続き好調のところが多いようです。 昨年と大き... 2018年10月19日2018年10月23日
Uber、オンデマンド人材派遣サービスをテスト中――B2Bビジネスにも意欲 Uberは短期間の業務に対する人材派遣ビジネスに乗り出す。最初に報じたのはFinancial Timeで、1099人の独立契約者1099人をイベントや会社の行事に派遣する。事情に詳しい情報源がTechCrunchに語ったところによると、Uber Worksというビジネスはウェイタ... 2018年10月19日2018年10月19日
台湾の国立成功大学、国立交通大学、国立清華大学との提携を開始しました 国立成功大学は台湾南部の総合大学。12の日本語クラスがあります。有料のクラスですが、ASIAtoJAPANが20名分の授業料を負担する、スコラーシップ制度を11月から開始します。すでにある程度日本語を学んだ理系学生が対象で、早ければ12月に行う日本での面接会に参加する予定です。 2018年10月19日2018年10月19日
活躍する新卒を「会わずに」採用できる？ピープルアナリティクスを徹底した組織作りとは 従業員に関するデータを分析し、採用や人材育成に活用する「ピープルアナリティクス」が注目を集めている。この言葉が、まだ現在よりも普及していなかった2014年頃から、自社社員の人材データに基づいた採用活動を始めたのが、株式会社セプテーニ・ホールディングスだ。 2018年10月19日2018年10月19日
アルバイト担当者必見！最低賃金改定の影響が大きいのはどのエリア？ 2018年の10月に各都道府県の最低賃金が改定されました。そこでHRog編集部は全国の求人にそれくらい影響があるのか、求人情報分析ツール「HRogチャート」で徹底調査！アルバイト担当の求人広告営業マンは必見です！ 2018年10月19日2018年10月23日
仕事は東京と熱海で7:3。東京で本業、地方で副業生活のリアル 編集者として働く水野綾子さん（33）は1日の仕事を終えると、東京・代々木のオフィスを出て、品川駅午後5時4分発の東海道新幹線に乗り込む。静岡県熱海市の熱海駅で下車して、保育園に子どもたちを迎えに行くのは午後6時だ。東京での仕事が早く終われば、地元熱海市のカフェやコワーキングスペー... 2018年10月19日2018年10月19日
パソナ総合研究所 2020年卒業予定の就活生の意識を探る『就職活動のあり方に関する学生意識調査』 株式会社パソナグループ（本社：東京都千代田区、代表取締役グループ代表 南部靖之）で、社内外の専門家と共に様々な社会課題の解決に向けたフォーラムの開催や提言を行う「パソナ総合研究所」（所長：竹中平蔵）はこの度、2020年3月に卒業予定の大学生・大学院生を対象に『就職活動のあり方に関... 2018年10月19日2018年10月19日
