採用を増やし、離職を減らすHRマーケティングツール「マイリク」（サービスサイト：https://myric.jp/ma/haken/ ）を提供する株式会社ブレイン・ラボ（本社：東京都港区、代表取締役：中江典博）は、人材派遣事業の経営者や事業責任者・担当者を対象とした無料オンラインセミナー『派遣会社とAIの共存！稼働数底上げとスタッフ定着策』を2026年8月31日(月)に開催いたします。
本セミナーでは、派遣業界において売上拡大の壁となる「新規の応募・登録数の底上げ」と「就業3ヶ月以内の早期離職（サイレント離職）」に焦点を当てます。
日常のLINEと独自AIを活用して事務作業を自動化し、現場の手離れを良くしながら、データに基づいてスタッフの不満や離職予兆を早期察知・定着化させる具体的ノウハウを公開します。
開催の背景
派遣業界において、新規の「応募・登録数の底上げ」と「早期離職防止」は売上拡大の要です。
しかし、「稼働スタッフが増えるほどフォロー業務に忙殺され、攻めの採用に時間を割けない」という課題に多くの企業が直面しています。
本来の手厚いフォローと新規獲得を両立するには、コーディネーターの勘や経験に頼らない「AIと人の最適な役割分担」が不可欠です。
セミナーから得られる「3つのヒント」
- 効率的な採用体制の構築
事務作業をシステム化し、コア業務である「スカウト・惹きつけ」に集中できる環境づくりと未稼働層へのアプローチ法 - 離職予兆の早期察知
定期アンケートのデータ化により、見過ごされがちなスタッフの不満や小さな変化を客観的指標で捉える仕組み - 対面フォローの質向上
一律連絡は自動化し、アラートが出たスタッフへ集中介入。独自AIのアシストによる最適なメッセージ作成ノウハウ
こんな方におすすめ
・事務作業に追われ、新規採用や登録スタッフへのアプローチ時間が取れない方
・稼働100名以上のスタッフを抱え、フォローの質と効率化を両立したい方
・スタッフフォローが形骸化し、就業3ヶ月以内の早期離職（稼働クローズ）を減らしたい方
開催概要
日時：2026年8月31日（月）13:00〜13:30
参加費：無料（事前登録制）
会場：オンライン（Zoom配信）
お申込み方法
以下の詳細ページより、必要事項をご記入の上お申し込みください。
https://pages.matchingood.co.jp/260831.html
株式会社ブレイン・ラボ｜プレスリリースより掲載
