エン派遣ユーザーの85％が「仕事内容が自分に合っていれば契約更新したい」と回答、エン・ジャパン株式会社調査

近年様々な働き方や待遇が広まっている中、複業や自分自身のライフスタイルにあわせてあえて派遣の働き方を選択する求職者が増えている。

エン・ジャパン株式会社は、エン派遣を利用しているユーザー3,776名に「派遣の契約更新」についてアンケート調査を行った。

調査結果は以下の通り。

ユーザーの85％が仕事内容が自分に合っていれば契約更新を希望

現在もしくは過去に派遣で働いたことがあるユーザーに、どんな仕事と職場であれば契約更新を重ねたいか尋ねたところ「仕事内容が自分に合っている」との回答が85％、次いで「職場の人間関係が良い」との回答が75％だった。契約を重ねたいと回答した理由として、「やりがいがあったり、楽しい仕事を選んだときは、長続きする傾向にある」「同じ職場でも業務の形式が自分に合ったものに変わるだけで、働きやすさや意欲は段違いだった」「職場の雰囲気が良いと余計なストレスを抱えないため長く働くことができ、モチベーションにもつながる」との声が挙げられた。

職場の人間関係が理由で契約更新を断るユーザーが多数

現在もしくは過去に派遣で働いたことがあり契約更新を断ったことがあるユーザーに、契約更新を断ったことがあるか尋ねたところ、「ある」との回答が42％だった。

契約更新を断ったことがあるユーザーに理由を聞いたところ、「職場の人間関係」が33％、次いで「仕事が合わなかった」が24％、「聞いていた業務内容と実際に相違があった」が22％という回答があった。また、契約更新のタイミングで派遣会社に期待する対応やフォローとして、「働き始めてから、現在の状況の変化を聞いて欲しい」「派遣先での評価が良いのであれば、更新や無期雇用契約などを勧めてほしい。逆に評価が悪いのであれば、はっきり更新しないほうが良いと言ってほしい」「契約更新時にスキルが身についているのであれば、時給アップや契約内容の見直しの相談ができるとうれしい」などの声が挙がっている。

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今回の調査結果では、派遣で働くユーザーは仕事の内容や職場環境を重視する傾向があることがわかった。人材の獲得競争が激化しており時給アップに目が向けられがちだが、これからは環境や働き方そのものを見直す必要がありそうだ。

【参考URL】3700人に聞いた「派遣の契約更新」意識調査ー『エン派遣』ユーザーアンケートー