Thinkings株式会社は第4回「採用あるある川柳2024」の受賞作品を発表した。今年は退職代行や人的資本経営など、採用担当者が今まさに向き合っている様々なトレンドにまつわる641句が集まった。その中から共感度の高いものや採用トレンドの特徴をとらえたもの、採用担当者の仕事を知るきっかけになるものが選定された。
受賞作品は以下の通り。
人を見る 目にも問われる 多様性
面接で 技術の話 盛り上がり
その昔 同じ目をした 俺がいた
待ってくれ… 次の卒年 始まるぞ…
どうなるの？ AI採用 オレ不要？
・突然の 退職代行 どう対応？
・採用か それとも異動か 育成か
・夢は何？ 訊いてる自分の 夢はなに？
・初任給 上げるは良いが ぼくはいつ？
・アルムナイ かつての戦友 期待大
・言ったよね？ 御社が一位 言ったよね？
・訊く前に 訊いてもいいか 訊いておく
・お祈りの メールを送る 手は震え
「多様性」や「AI」など採用担当者の方々が様々なトピックに日々向き合っていることがわかりましたね。来年はどんなあるある川柳が集まるのか注目です！
【参考URL】Thinkings、第4回「採用あるある川柳2024」受賞作品決定！ 大賞「人を見る 目にも問われる 多様性」
