1社で一生勤めることが当たり前な時代が終わり、今では転職は一般的となった。キャリアの多様化が加速していることに加え、新型コロナウイルスの影響でオンライン化も急速に進んでいる。採用においても、この状況に対応していくため新たな戦略・取り組みが必要となっている。
株式会社ハッカズークは2020年7月28日、採用とアルムナイの関係について考えるセミナーを開催する。
前半では、「なぜ採用戦略において、アルムナイとの関係を維持・構築することが重要となるのか」を同社代表取締役の鈴木氏が解説。後半では、「アルムナイとの関係構築に取り組む理由や得られた効果」について、人事・採用コンサルティング・アウトソーシングを展開するレジェンダ・コーポレーションの採用支援事業部部長の樋口氏が語る。
また、今年3月にレジェンダ・コーポレーションへ再入社した三宅氏が再入社した理由や戻ってきて感じていることなどを話す。
詳細は以下の通り。
目次
開催概要
アルムナイ × 新時代の採用戦略 〜再雇用だけじゃない、事例から学ぶ企業とアルムナイの関係〜
7月28日（火）12:00～13:00
zoom
申込者に配信用リンクを送付する
無料
・新しい採用戦略を考えている方
・現在勤めている会社の採用で、新しい取り組みを行いたい方
・なぜアルムナイが注目されているのか知りたい方
・アルムナイと関わるメリットやその先進事例を知りたい方
・退職者が増えて悩んでいる方
・再入社した社員の生の声を聞きたい方
・株式会社ハッカズーク 代表取締役CEO 鈴木仁志氏
・レジェンダ・コーポレーション株式会社 採用支援事業部 部長 樋口新氏
・レジェンダ・コーポレーション株式会社 人事・労務支援事業部 三宅康子氏
12:00～12:10 オープニング
12:10〜12:30 アルムナイと採用戦略の関係（ハッカズーク/鈴木氏）
12:30〜12:50 アルムナイと繋がる理由と成果（レジェンダ・コーポレーション/樋口氏）
12:50～13:00 案内とアンケート回答
※タイムスケジュールは変更となる場合がある
※競合企業等、同社の判断で断る場合がある
申し込みページはコチラ
株式会社ハッカズーク
https://hackazouk.com/
