2015年に国連サミットでSDGs（持続可能な開発目標）が採択され、サステイナビリティやSDGsに関心のある学生が増えている。一方で、就職の場において企業のサステイナビリティへの取り組みに関する情報が得られる機会は限られており、特に地方学生はアクセスしにくい状況だ。
一般社団法人サステイナビリティ人材開発機構（Sus-Pro）は2021年7月1日、サステイナビリティ人材採用プラットフォームの提供を開始した。
同サービスは、環境・サステイナビリティをテーマとした就職・採用活動を行う企業と大学キャリア支援者のプラットフォームである。参画企業はSus-Proが定期的に配信するメールマガジンとSus-Proホームページ内の就職・キャリア関連ページに、採用やインターンの情報を無料で掲載できる。全国の理系・環境系の大学キャリア支援者を通じて、環境・サステイナビリティを志向する大学生への広報活動が可能だ。
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サステイナビリティへの取り組みは今後、就職活動においてもますます重視されるようになるだろう。企業と学生をつなげるプラットフォームは、企業のサステイナビリティへの取り組みについての情報発信を活発化させそうだ。
【参考URL】Sus-Pro会員 ／人材採用プラットフォームの募集開始
