コロナ禍によって採用のオンライン化が進んだことにより、人事担当者は「ターゲット人材からの応募不足」や「入社後のギャップによる離職」などの課題を抱えている。
株式会社PR Tableは2022年10月4日、オープンワーク株式会社と共催でセミナー「『採用ブランディング』と『企業メッセージ』の作り方」を開催する。
同セミナーでは、「社員の声」を活かした採用メッセージの作り方や、企業のストーリーを効果的に伝えて採用の成果を高める方法を解説する。
開催概要は以下の通り。
2022年10月4日（火）12:00～13:00
オンライン（Zoom）
以下の悩みを抱える採用担当者
・ダイレクトリクルーティングの精度を高めたい
・採用におけるミスマッチを減らしたい
・採用ブランディングを実践したい
200名
無料
オープンワーク株式会社 OpenWorkリクルーティング事業部
宮野 良郁 氏
株式会社PR Table PR室 マネージャー / Evangelist
久保 圭太 氏
申し込みフォームはコチラ
採用のオンライン化が進む中、採用ブランディングなどの取り組みで母集団の質を向上させたい採用担当者は参加してみてはいかがだろうか。
【参考記事】候補者が知りたい“会社のリアル”を伝える「採用ブランディング」と「企業メッセージ」の作り方
