ディーピーティー株式会社は、同社で就業している派遣スタッフを対象に、求人に関する調査を実施した。
調査結果は以下の通り。
派遣スタッフに対して信頼できる派遣会社の基準を尋ねたところ、37.3%の人が「メリット・デメリットの説明がある」と回答し最多となった。次いで「連絡がマメ」が33.9%、「時間や約束を守る」が15.3%と続いた。
目に留まる求人原稿の特徴を尋ねたところ、39.0%の人が「時給が高い」と回答し最多となった。次に「寮費無料などの支援がある」が35.6%、「入社祝い金などのボーナスがある」が13.6%と続いた。
長く仕事を続けるために重要なことを尋ねたところ、45.8%の人が「自分に合った仕事内容」と回答した。次いで「居心地の良い職場環境」が32.2%で2位となった。
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今回の調査では、多くの派遣スタッフが時給や福利厚生などの給与・条件面を重視して求人を見ていることが分かった。一方で仕事を長く続ける上では、給与より仕事内容や職場環境を重視する様子がうかがえる。派遣スタッフの集客・定着のために施策を検討している担当者は、参考にしてみてはいかがだろうか。
調査概要
調査期間：2022年10月1日～2022年12月31日
調査方法：インターネット調査
対象者条件： ディーピーティー株式会社で派遣スタッフとして就業している18～30歳の男女
有効回答数：59
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