厚生労働省事業の育児プランナーのアドバイスを受け 復帰率75%に向上 両立が難しいサービス業の現場でも 育休復帰を手厚く支援 ~「中小企業のための育休復帰支援セミナー」に参考企業として登壇~


全国58店舗の育毛専門サロンを展開する株式会社バイオテック(本社:愛知県名古屋市、代表取締役社長:清水 賢)は、去る9月20日(水)に開催された「中小企業のための育休復帰支援セミナー」に、従業員の育休復帰支援の先進事例企業として登壇いたしました。

本セミナーは厚生労働省の委託事業として、株式会社パソナ(本社:東京都千代田区、代表取締役CEO:南部 靖之)が開催したものです。当社からは、人事セクション労務チームのチームリーダー・飯田 博子が登壇し、当社の育休復帰支援の取り組みについて育児プランナーの飛田 あゆみ氏とトークセッションを行いました。

■「働き続けてほしい」との思いから制度の整備へ
当社の展開する育毛専門サロンは、お客様の多くが働く男性で、繁忙時間帯が平日の18:00~20:00と土曜日・日曜日です。そのため、以前は育児との両立が難しく、育休取得後の復帰率が48.2%(2011年9月~2017年9月延べ実績)と低い水準にありました。
しかし、長年の経験や技術を活かして働きつづけて欲しいという社の願いから、2016年10月に育児プランナーに社内制度の整備について相談することを決め、2017年11月には実際に給与制度を改革。時短勤務者の給与を控除するのではなく、繁忙時間帯に勤務する社員に手当を支払う“2段階給与制”とすることで、時短を取りやすく且つ社員間の不公平感を解消しました。その他、時短勤務の期間を社員によっては個別対応するなど、育児や介護で制約のある社員でも働きやすい環境づくりに尽力してきました。

■制度利用者は増加傾向 認知拡大にも注力
2017年10月以降の育休復帰率を見ると71.4%と以前と比較し改善していることがわかります。
また、制度利用者から「安心して育休を過ごすには事前に制度のことを知っておきたい」との声も挙がったことから、対象者以外にも広く制度を通達するべく、社内イントラネットでの広報を実施しています。

当社は今後とも、多様な状況にも対応し、より長く働ける職場であることを目指してまいります。

【セミナー概要】
◇セミナー名:中小企業のための育休復帰支援セミナー
◇開催日時:2018年9月20日(木)14:00~15:30
◇会場:JRゲートタワー カンファレンスルーム(愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3)
◇主催:株式会社パソナ 育児・介護支援プロジェクト事務局

【会社概要】
◇会社名:株式会社バイオテック
◇代表取締役社長:清水 賢
◇本社:愛知県名古屋市中区金山1-14-9 長谷川ビル7F
◇創業:1981年1月
◇設立:1985年1月
◇資本金:7,400万
◇事業内容:ヘアケア商材の開発・販売、育毛専門の全国展開・海外展開
◇URL:http://www.biotech.ne.jp/

<本リリースに関するお問合せ>
バイオテック広報事務局 担当:岩尾(いわお)
TEL:03-5411-0066 FAX:03-3401-7788
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