少子高齢化社会で人手不足が進む日本において、外国人労働者は労働力不足を補う存在の1つです。昨今、外国人をエンジニアとして採用している企業は増えています。しかしその他の職種でも外国人雇用のトレンドを把握し、社内で外国人採用の仕組みづくりを整えておくことが重要です。
株式会社フロッグは2021年8月26日、ウェビナー「一歩先をいく組織づくり、エンジニアに次ぐ外国人登用が進む職種とは？」を開催します。外国人材に携わるゲスト2名を招き、外国人に愛される組織づくりや採用方法について解説します。ぜひご参加ください！
詳細は以下の通りです。
2021年8月26日（木）11:00～12:30
Zoom
・外国人を採用している、または外国人の採用を検討している経営者の方
・人事・採用担当の方
無料
株式会社グローバルパワー 代表取締役
竹内 幸一氏
株式会社ゴーリスト 執行役員 グローバルHR事業統括
高梨 洋一氏
株式会社フロッグ 代表取締役 HRog編集長
菊池 健生
・現在の外国人の就業状況
・これから外国人雇用が進む職種とは？
・外国人に愛される組織づくりとは？
・新卒で外国人を採用するには？
申し込みはコチラ
株式会社フロッグ
https://hrog.co.jp/
【参考URL】一歩先をいく組織づくり、エンジニアに次ぐ外国人登用が進む職種とは？
