昨今、適性検査ツールやオンライン面接ツール、求人媒体などさまざまなHRサービスを組み合わせて採用活動を行う企業が増えている。また、新型コロナウイルスの影響で採用のオンライン採用化が進み、オンライン面接や採用業務のペーパレス化など企業の採用活動に変化が生じている。
Thinkings株式会社は同社の提供する採用管理システム「SONAR ATS」において、累計導入社数が800社を突破した。
「SONAR ATS」とは、新卒・中途採用等あらゆる採用ニーズに対応し、統合的に応募者管理ができるクラウド型採用管理システムである。現在22のHRサービスと連携しており、採用に関わるサービスに加えてSmartHRやカオナビなど、採用後の人材管理に関わるサービスとの連携も進めている。
同社は今後について、「【採用の『解像度』を上げ、真のマッチングを実現する】というビジョンの実現に向け、今後も採用担当者が採用の本質的な業務に専念できるよう、『SONAR ATS』『SONAR Marketplace』を通じて企業の採用活動を支援して参ります」とコメントしている。
【参考URL】採用管理システム「SONAR ATS」、導入社数が800社を突破！
