秋元真衣
【3月23日開催】エンゲージメントリクルーティング 〜候補者のココロを動かすスカウト文のつくり方〜、オープンワーク株式会社・株式会社ダイレクトソーシング共催
ウォンテッドリー株式会社、「Wantedly Visit」のiOSアプリにおいてプロフィールを大規模アップデート
パーソルキャリア株式会社、「HiPro Direct」において「IT・クリエイティブ職」のスキルを登録可能に
【3月30日開催】オンラインセミナー「自社が”今”取り組むべき採用施策」、ユナイテッド株式会社主催
HeaR株式会社、採用DXツール「HITOME」を提供開始
【3月20日開催】在留資格や派遣法を遵守する業務管理と人員配置の適正化とは、株式会社ASIA to JAPAN主催
【3月16日開催】オンラインセミナー「『人』にフォーカスした訴求でデジタル人材を惹きつける」、株式会社TalentX・株式会社PR Table共催
株式会社リクルート、美容業界向け求人マッチング＆ソリューション「ホットペッパービューティーワーク」を提供開始
【2023年2月度 HRog市場分析レポート】正社員・アルバイト・派遣の求人マーケット動向をチェック！
レバレジーズ株式会社、GoGlobal株式会社と提携し海外雇用代行サービスを提供開始
積極的に採用を行うSaaS企業は87.3％、株式会社エムエム総研調査
2月末時点における24卒学生の内定率は30.8％、株式会社学情調査
就職後は「計画的に転職をしていく」学生が36.3%、株式会社ライボ調査
【3月7日開催】「副業/外部人材活用の成功ノウハウをまとめた副業ガイドライン」のご紹介セミナー、Shibuya Startup Deck主催
株式会社Piece to Peace、プロ人材特化のダイレクトリクルーティングシステム「キャリーミーダイレクト」をリリース
パーパスへの共感度合いが「とても高い」人のうちモチベーションも高い人は90%、ウォンテッドリー株式会社調査
【3月8日開催】エンジニア採用につながる 採用ブランディングを成功させる3つのポイント、パーソルイノベーション株式会社・株式会社PR Table共催
ZooKeep株式会社、シードラウンドで1億1100万円の資金調達を実施
長期インターンシップに参加したことのある学生は56%、ウォンテッドリー株式会社調査
【2月22日開催】「多様性」で求人の費用対効果を良化させる2023年のポイント、ビーウィズ株式会社・ディップ株式会社共催
2022年10〜12月期累計でのITフリーランス案件倍率は10.56倍と高水準を継続、ギークス株式会社調査
【2月28日開催】リファラル採用から始めるトヨタ自動車の採用ブランディング、株式会社TalentX主催
【2月21日開催】ランスタッド採用人事と語る エンプロイヤーブランディングゼロから始めた「働く場」としての魅力づけとは、Sansan株式会社・株式会社PR Table共催
ディップ株式会社、求人情報サイト「バイトル」等において応募時の年齢は任意入力を選択可能に
今後の転職を「しないと思う」人は11.5％のみ、Sansan株式会社調査
リスキリングの必要性を感じる人事担当者は84.9%、株式会社ワークポート調査
株式会社TalentX、リファラル採用サービス「MyRefer」と採用MAサービス「MyTalent」の共通基盤を提供開始
株式会社プロフィットメイカーズ、エンジニアのキャリアを支援する採用プラットフォーム「CatalystBase」 β版をリリース
【2023年1月度 HRog市場分析レポート】正社員・アルバイトの求人マーケット動向をチェック！
株式会社シューマツワーカー、230以上のサービスを網羅した「副業系サービスカオスマップ2023年版」を公開
