【10月4日開催】「採用ブランディング」と「企業メッセージ」の作り方、オープンワーク株式会社・株式会社PR Table共催
株式会社アクティブ アンド カンパニー、HRオートメーションシステム「サイレコ」に二要素認証を追加
paiza株式会社、シリーズBラウンドで総額7.1億円の資金調達
paiza株式会社、ITエンジニアの求職者データベースを提供する「paizaCONNECT」をリリース
株式会社ビズリンク、転職サイト「ReWorks」を運営する株式会社アイドマ・ホールディングスと業務提携
【9月13日開催】知識ゼロからの高度外国人紹介事業・派遣事業の作り方、ポーターズ株式会社・株式会社グローバルパワー共催
7月の有効求人倍率は1.29倍、前月から0.02ポイント上昇
【9月14日開催】優秀エンジニア獲得のための技術広報・採用広報、LAPRAS株式会社・株式会社PR Table共催
【9月8日開催】外国人活躍支援サミット2022、一般社団法人外国人雇用協議会主催
【9月5日開催】時代はリクルーティングからタレントアクイジションへ、株式会社MyRefer・株式会社PR Table共催
【9月21日開催】今年の冬期派遣は、業務を効率化して売上アップ！、ディップ株式会社主催
【9月7日開催】ウェビナー「これからの『採用活動』を考える」、株式会社グローカル・株式会社フロッグ共催
Thinkings株式会社、採用管理システム「sonar ATS」において新卒向けダイレクトリクルーティング「キミスカ」とAPI連携を開始
スキル上級者の新卒ITエンジニアは71.6%が職種別採用の経験あり、株式会社ギブリー調査
Sansan株式会社、キャリアプロフィール「Eight」10周年を記念した特別コンテンツ「キャリアパス」を公開
20代の71%が「いつかは転職するのが当然」と感じている、ウォンテッドリー株式会社調査
フルリモートや居住地自由な企業の志望度が上がる人は74.9%、株式会社学情調査
【9月1日開催】30分でわかる！人材営業のための8月の求人マーケット動向振り返り会、株式会社フロッグ主催
ITエンジニアの採用予算が上がった企業は24.7%、レバテック株式会社調査
コロナ禍を境に副業を始めた社会人は45.5%、株式会社ライボ調査
2022年4〜6月期累計でのITフリーランス案件倍率は10.73倍と高水準、ギークス株式会社調査
【9月7日開催】若手離職防止のカギとなる「個別化フォローアップ」の設計方法とは？、株式会社fruor・株式会社NEWONE共催
24卒学生の48.5％が夏休み中のインターンシップに参加予定、株式会社学情調査
【2022年9月より開催】社長と学生のマッチングイベント「WinC Audition」、株式会社プレシャスパートナーズ主催
【8月23日開催】「ジョブ型雇用時代」の人材採用・育成、組織マネジメント、株式会社文藝春秋主催
株式会社Renew、就業型特化のインターン募集サイト「Renew」β版をリリース
逆求人型就活サービス顧客満足度1位はdodaキャンパス、株式会社oricon ME調査
【8月22日開催】新たな募集スタイル“動画採用”のススメ、株式会社船井総合研究所・株式会社フロッグ協業
【8月18日開催】地に足ついた人的資本経営のための３つのポイント、株式会社Colere主催
Thinkings株式会社、採用管理システム「sonar ATS」において理系学生のキャリア支援サイト「MONOWEB」とAPI連携を開始
