「HRトレンド」の記事一覧
12月の有効求人倍率は1.16倍、令和3年の平均有効求人倍率は昨対比-0.05ポイント
転職時に経営理念を重視する人は70.2%、株式会社ワークポート調査
「金融」「運輸・物流」「人材」「コンサルティング」で求人回復傾向、Sansan株式会社調査
転職のメリットは「年収アップ」デメリットは「人間関係の再構築」、株式会社ライボ調査
株式会社テックオーシャン、約150サービスを網羅した「新卒採用HRサービス カオスマップ2022」を公開
23卒の89%・24卒の46%が既に就活を開始、ウォンテッドリー株式会社調査
株式会社iDA、株式会社リンクスタッフィングの国内派遣事業を正式譲受
「転職理由は本音で話すべき」転職経験者の56.0%が回答、株式会社ライボ調査
現在転職を検討している人は54.2%、株式会社ライボ調査
2022年は「テレワークを増やしたい」一方で実態は「出社が増える」人が多数、株式会社ライボ調査
コロナ後の成長性が高そうな企業の特徴は「コロナ禍で新しい働き方に取り組んでいる」、株式会社学情調査
転職エージェント満足度1位は「パソナキャリア」、株式会社oricon ME調査
株式会社マイナビ、シンクテクノロジーズ株式会社と資本業務提携
11月の有効求人倍率は1.15倍、前月と同じ水準
転職希望者の74.1%が「SDGs推進企業に転職したい」、株式会社ワークポート調査
採用・人事業務以外にも従事している採用担当者は72.4%、Indeed Japan株式会社調査
コロナ禍にネガティブな影響を受けた人は73.9%、Indeed Japan株式会社調査
2021年のレジュメ検索トレンド1位は「DX」、株式会社ビズリーチ調査
就活生が企業に求めること第一位は「対等に扱ってほしい」、Thinkings株式会社調査
仕事で重要視することは入社前後で「やりがい」から「働きやすさ」へ変化、ヒューマンホールディングス株式会社調査
2021年の平均年収は403万円で昨年から6万円の減少、パーソルキャリア株式会社調査
ビジョナル、2022年7月期の純利益を23億円上方修正
58.5%のエンジニアが「リモートワークのない企業には入社しない」、paiza株式会社調査
社会人の72.1%が今冬ボーナス「支給あり」と回答、株式会社ライボ調査
リモートワーク・テレワークの実施で「応募意向が上がる」31.5%、パーソルキャリア株式会社調査
コロナワクチン接種関連の案件応募割合は7月がピーク、レバレジーズメディカルケア株式会社調査
10月の有効求人倍率は1.15倍、前月から0.01ポイント減少
転職活動の悩み「スキル以外の部分が伝えきれない」が1.5倍に増加、株式会社ROXX調査
「仕事とジェンダーに関する3カ国比較調査」で日本の昇進意欲最低、Indeed Japan株式会社調査
女性の仕事満足度ランキング1位は「品質管理・品質保証・分析・評価(医療系)」、パーソルキャリア株式会社調査