「新型コロナウイルス」の記事一覧
【5月13日開催】理系採用の課題を解決するオンラインイベント「理系採用ミートアップ」、株式会社サイシード主催
22卒学生が企業選択で重視するポイントは「安定している」42.8％、株式会社マイナビ調査
【6月1日開催】各社のプロ人事や有識者を集めたオンラインイベント『経営×採用STRUCTサミット2021』、ジャンプ株式会社主催
「やりたいことを仕事にできる」転職活動者の56.3%が最も重視、株式会社リクルート調査
株式会社USEN WORKING、 介護領域特化型ワークシェアリングサービス 『Ucare（ユーケア）』を提供開始
【4月21日開催】データを制すものは採用を制す！？採用費を下げて売上向上を実現する3種の神器とは？、株式会社キャスティングロード・株式会社フロッグ共催
株式会社ブルーマン、在籍出向のマッチングサイト「在籍出向.com」運営開始
ITフリーランスの案件選びの優先条件「リモートでの参画が可能か」、ギークス株式会社調査
株式会社セルバ、フルリモートのエンジニア採用企業のカオスマップを公開
緊急事態宣言解除後も「引き続きWEB説明会の形で参加したい」22卒の83.8％が回答、株式会社グローアップ調査
2月の有効求人倍率は1.09倍、新規求人が前月比-2万件
契約社員の新たな仕事探し「難しい」47.2％、株式会社マイナビ調査
株式会社Beyond Cafe、オンライン就活イベント『BEYOND FESTIVAL』特設サイトオープン
口コミ付き転職サービス「転職会議」、新型コロナウイルスに関する企業の口コミを非会員にも公開
人材紹介会社の29.9％が「求人案件開拓業務」の難易度上昇、株式会社UNIAS調査
株式会社Boulderがコミュニケーションツールのテキストデータの解析のみで従業員のワーク・エンゲイジメントの予測実現
20~30代の転職希望者「安定した仕事をしたい」96.1％、MAPグループ調査
新型コロナウイルスの影響で「給与減」看護師の53.4％が回答、レバレジーズメディカルケア株式会社調査
株式会社トーコン、NPO法人日本ブラインドサッカー協会と提携し新入社員研修コンテンツ「autonomy」提供開始
最終面接までの選考プロセス「オンラインを希望」がオフラインの希望を上回る、株式会社ZENKIGEN調査
株式会社コーナー、人事課題のスポットコンサルサービスの提供を開始
2021年の中途採用「実施する」81%、エンワールド・ジャパン株式会社調査
タリスマン株式会社、人材シェアリングマッチングサービス「mutualy」3月上旬提供開始
株式会社ワンキャリア、「ONE CAREER 就活クチコミアワード2021」受賞企業発表
ヤフー株式会社、副業マッチングサービス「Yahoo!副業（ベータ版）」先行登録受付開始
エンワールド・ジャパン株式会社、ホワイトペーパー「新型コロナ禍で中途採用に成功する方法」発行
令和の求人開拓PUSH型営業 成功ノウハウ習得ウェビナー【ウェビナーダイ ジェスト】
1月の有効求人倍率は1.10倍、前月から0.05ポイント増加
ギークス株式会社、ITフリーランス市場における需給トレンドを表す「ITフリーランス案件倍率レポート」発表
ITエンジニア向け転職・就職・学習プラットフォーム「paiza」登録者数40万人突破
