「HRトレンド」の記事一覧
働き方改革開始から半年経つも、70%以上が自身の働き方「変わらない」約20%が働き方「悪化」。株式会社ワークポート調査
ツナググループHDが株式会社ツナググループ・マーケティングを設立、アルバイト・パートを中心とした採用ワンストップサービスを提供
19年度新卒の新入社員に聞いた「入社前後でのギャップ」調査。不要に感じるのは時代に沿わない社内制度
内定者の4 割近くは「入社後に活躍できる自信がない」、ディスコ調査
「退職のきっかけ」は「やりがいや達成感の欠如」。『エン転職』ユーザーアンケート調査結果
シニア人材の転職事情、50代の“ホンネの転職理由”とは? 株式会社MS-Japan調査
国内スタートアップ資金調達金額ランキングを発表。「STARTUP DB」調査結果
「2021年春の通年採用の導入」賛成29.5%、「高校生の一人一社制の見直し」賛成47.3% 日本財団『18歳意識調査』
30%が「求人状況が以前より良くなっている」と回答。2019年「派遣の求人状況」実態調査
企業が行う人手不足解消法「賃金水準の引き上げ」がトップに!人手不足解消に向けた企業の意識調査
60歳以降も働きたい人のうち約5割が、同じ会社・正社員を希望。ディップ総合研究所調査
LabBase運営の株式会社POLがシリーズAで10億円調達
日本の純雇用予測は44カ国・地域の中で最も高い値を記録、マンパワーグループ調べ
業界別では「100円均一」ブランド別では「セリア」がランキングトップに!2019年アルバイト採用ブランド力調査
「転職すべき人・現職にとどまるべき人」の実態調査を『ミドルの転職』上で実施。転職コンサルタントに聞く転職の是非の見極め方とは
プログラミング学習者の約9割が挫折。抜け出すには気軽に聞ける環境作りが必要
すぐに働けて、すぐにお金がもらえる! 日本初のワークシェアアプリ「タイミー」をAndroid版でリリース開始
半数以上がインターンシップ先から内定を獲得!2020年卒学生「就職活動動向調査」【HR総研】
Googleが2020年にGoogle Hireを閉鎖を発表
48.5%の企業が正社員不足。人手不足に対する企業の動向調査(2019年7月)
株式会社MyReferが『リファラル採用 6つの失敗事例集』を公開
人材サービス3社が協業プロジェクトを発足!多様な人材の活躍を推進し企業の成長を支援
「良い上司」に求められるスキルとは?部下が重視するポイントが意識調査によって明らかに!
転職につながる職場の不満を、勤続年数・性年代・業種別に分析!職場環境に関する意識調査 2019年度
採用を全社で取り組む「スクラム採用」に追い風!150社が導入する「HERP ATS」が約4.6億円の資金調達
【2019年 若者の就業意向に関する調査】「退職代行」サービス認知度は51.3%
『留学生2,000人のアルバイト実態調査』 希望する仕事のトップは「通訳・翻訳」 全体6割以上の留学生が、東京2020オリンピック・パラリンピック 関連アルバイトに興味あり
HRog編集部 #1 テレアポからの脱却、SalesTech活用セミナー【新規法人営業向け】
ゴーリスト、ベトナムに現地法人を設立 WeWork・ホーチミンシティにて営業開始
<転職希望者のホンネ調査> 総合転職エージェントのワークポート、20~30代男女を対象に 「管理職志望」に関する調査を実施 ~管理職志望者の男性は約7割!30代女性は20代女性よりも管理職志望者が2割以上多いことが判明~